Objetivos
- Registrar nuevo objetivo (Como un encargado de RRHH)
- Modificar un objetivo (Como un encargado de RRHH)
- Anular objetivo (Como un encargado de RRHH)
- Consultar objetivos pendientes de elaboración (Como un encargado de RRHH)
- Aprobar objetivo (Como un colaborador)
- Registrar objetivos por lote (Como un encargado de RRHH)
- Consultar objetivos (Como un encargado de RRHH)