Modificar colaboradores por lote

(Como encargado de RRHH)

Pasos en el sistema

  1. Ingrese a la siguiente opción del menú:
     
  2. Seleccione los criterios de exportación para determinar qué colaboradores quiere incluir en la modificación.
  3. Luego puede seleccionar uno o varios campos/datos para modificar para cada colaborador. A continuación las opciones de campos organizados por tema.

Información personal

  1. Seleccione la información personal a exportar.

     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información personal encontrado a modificar, en formato Excel. 

Datos del formulario

Documento de venida
Representa la fecha de vencimiento del carnet de identidad.
Fecha de nacimiento
Representa la fecha de nacimiento del colaborador de la empresa.
Nombre del padre
Representa el nombre completo del padre del colaborador.
Nombre de la madre
Representa el nombre completo de la madre del colaborador.
Lugar de nacimiento
Representa el lugar de nacimiento del colaborador.
Sexo
Representa el genero del colaborador, se muestra en lista despegable que son: masculino y femenino.
Estado civil
Representa el estado civil del colaborador, se muestra en lista despegable los siguientes estados: soltero(a), casado(a), divorciado(a), viudo(a), separado(a) y concubino(a).
Licencia de conducir
Representa el número de licencia de conducir del colaborador.
Teléfono personal fijo
Representa el número de teléfono fijo del colaborador.
Teléfono móvil personal
Representa el número de celular de colaborador.
Profesión u oficio
Representa la profesión o dedicación del colaborador.
Matrícula profesional
Representa el número de matrícula de la profesión del colaborador.
¿Vivienda propia?
Representa si el colaborador tiene vivienda, al importar es válido lo siguiente datos: Si, No, S y N.
¿Vehículo propio?
Representa si el colaborador tiene vehículo personal, al importar son válidos los siguientes datos: Si, No, S y N.
Factor/Tipo sangre
Representa el tipo de sangre del colaborador, seleccione una de las siguientes opciones: A, B, AB y O.
Correo personal
Representa el correo personal del colaborador, dato opcional.
Ciudad o localidad
Representa la ciudad o localidad en la que vive el colaborador.
Zona
Representa la zona donde vive el colaborador, dato opcional.
Dirección personal
Representa la dirección del domicilio del colaborador, dato opcional.
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Información de contacto 

  1. Seleccione la información de contacto a exportador. 
     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información de contacto encontrado a modificar, en formato Excel

Datos del formulario

Contacto de emergencia
Representa la persona a donde se puede acudir en caso de emergencia del colaborador, opcional.
Teléfono de emergencia
Representa el número de teléfono de emergencia del colaborador.
Relación contacto de emergencia 
Representa el tipo de relación con el contacto de emergencia, como ser amigo, familiar, compañero de trabajo, etc.
Dirección de contacto de emergencia 
Representa la dirección del domicilio del contacto de emergencia.
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Información del cónyuge

  1. Seleccione la información de contacto a exportador. 
     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información de cónyuge encontrado para modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Nombre del cónyuge
Representa el nombre completo del cónyuge .
Lugar de trabajo del cónyuge
Representa el nombre completo del cónyuge
Fecha de nacimiento del cónyuge
Representa la fecha de nacimiento del cónyuge.
Teléfono del cónyuge
Representa el número de teléfono del cónyuge
Documento de identidad cónyuge Representa el documento de identidad del cónyuge

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Información Laboral

  1. Seleccione la información laboral a exportar. 
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información laboral encontrado a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Motivo de movimiento de ingreso
Representa el motivo del ingreso a la empresa.
Número de contrato
Representa el número de contrato del colaborador, información opcional  
Código contable 
Representa el nombre completo del colaborador de la empresa de contexto.
Tipo de mano de obra
Representa el cargo de trabajo del colaborador de la empresa de contexto.
Sucursal para el ministerio
Representa la agencia de la sucursal en la que pertenece el colaborador.
Modalidad de trabajo
Representa la agencia de la sucursal a la que pertenecerá el colaborador.
Monto base para cálculos de asistencia 
Representa el monto para calcular la asistencia, solo visible si está habilitado utilizar el monto base diferenciado para cálculos de asistencia, que se encuentra en parámetros de colaborador.
Quinceañera
Representa el monto quincena, solo se permite registrar porcentaje o montos, no se permite ambos.
Teléfono fijo laboral
Representa el teléfono fijo de la empresa en donde trabaja el colaborador, opcional.
Teléfono móvil laboral
Representa el número de celular de la empresa en donde trabaja el colaborador, opcional.
Correo laboral
Representa el correo laboral de empresa de contexto en donde trabaja el colaborador, opcional u obligatorio dependiendo del parámetro de la empresa.
Dirección laboral 
Representa la dirección de la empresa, opcional.
Clasificación laboral 
Representa el grupo de clasificación al que pertenece el colaborador de acuerdo a su área, se muestra en modo de lista, para elegir.
Contrato
Representa la modalidad de contrato del colaborador, se muestra en lista a elección.
Tipo de contrato
Representa el tipo de contrato del colaborador, se muestrea en lista a elección que son: escrito o verbal.
Motivo de contratación
Representa el motivo de la contratación del colaborador, dato obligatorio a registrador solo si la modalidad de contrato tiene la marca de "plazo" como Si.
Fecha de finalización del contrato
Representa la fecha en que finaliza el contrato, es un dato obligatorio a registrador solo si la modalidad de contrato tiene la marca de "plazo" como Si.
Fecha de ratificación
Representa la fecha de confirmación y validez.
 
Fecha de última renovación de contrato
Representa la fecha de última renovación de contrato del colaborador, dato opcional.
¿Excluible de planilla?
Solo visible si el dato excluible de planilla se encuentra visible.
¿Aguinaldo/prima desde el primer mes?
Representa el aguinaldo de la prima desde el primer mes.
¿Aplica segundo aguinaldo?
Representa si el colaborador aplica para segundo aguinaldo.
¿Retroactivo?
Representa si el colaborador aplica para retroactivo.
¿Aplicación retroactiva antigua?
Representa si el colaborador aplica a retroactivo antigüedad.
¿Aplicación prima?
Representa si el colaborador aplica a prima.
Forma de cálculo de indemnización para quinquenios.
Representa la forma de cálculo de indemnización para quinquenios.
Forma de cálculo de indemnización para retiros.
Representa la forma de cálculo de indemnización para retiros.
¿Enviar boleta por correo?
Representa si se envía la boleta por correo.
Talla camisa
Representa la talla de la camisa del colaborador, dato opcional, solo visible si así lo indica el parámetro.
Talla pantalón
Representa la talla de pantalón del colaborador, dato opcional, solo visible si así lo indica el parámetro correspondiente.
Talla zapato
Representa la talla de zapato del colaborador, dato opcional, solo visible si así lo indica el parámetro correspondiente.
¿Está sindicalizado?
Representa si el colaborador está sindicalizado, pueden ser las siguientes opciones: Si, No, S, s, N y n.
¿Aplica aportes patronales?
Representa si el colaborador aplica aportes patronales, pueden ser las siguientes opciones: Si, No, S, s, N y n.
¿Incluir en subsidio de frontera si está habilitado para la agencia?
Representa si incluye subsidio de frontera si está habilitado para la agencia.

 

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Información impositiva

  1. Seleccione la información impositiva a exportar.
  2. Seleccione la opción Exportar , para generar un formulario de información impositiva encontrado a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Planilla tributaria
Representa la planilla aplica a planilla tributaria.
Código dependiente RC-IVA
Representa el código dependencia RC-Iva, dato opcional a registrador.
Saldo RC-IVA inicial
Representa saldo RC-IVA, obligatorio si aplica planilla tributaria, sino opcional.
Período saldo RC-IVA inicial
Representa el periodo RC-IVA inicial, sato obligatorio si aplica planilla tributaria, sino opcional. Se puede colocar cualquier fecha, se guarda siempre el primer día del mes de la fecha que se especifique.
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Información Bonos

  1. Seleccione la información Bonos a exportador.

     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de bonos encontrados para modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Modo cálculo de antigüedad
Representa el modo como se calcula la antigüedad del colaborador que son: regular y haber básico.
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Información Pagos

  1. Seleccione la información pagos a exportar.
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de pagos encontrados a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Forma de pago 
Representa la forma en que se paga al colaborador el sueldo se muestra en modo de lista a elección que son: Banco, Cheque, Efectivo y Giro. 
Tipo de cuenta
Representa el tipo de cuenta que tiene el colaborador en el banco que son: caja de ahorro y cuenta corriente.
Cuenta bancaria
Representa la cuenta del colaborador, obligatoria si la forma de pago es banco, sino opcional.
Banco
Representa el banco pertenece al colaborador, se muestra en modo de lista, obligatorio si la forma de pago es banco, sino opcional.
Sucursal Banco
Representa la sucursal en donde se encuentra el banco se muestra en modo de lista, obligatorio si la forma de pago es banco, sino opcional. Los datos de cuenta bancaria, banco y sucursal deben especificarse todos o ninguno.
Código de cliente bancario
Representa el código del cliente bancario.
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Información AFP

  1. Seleccione la información AFP para exportar.
  2. Seleccione la opción Exportar , para generar un formulario de pagos encontrados a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

¿Aplica AFP?
Determina si el colaborador aplica para AFP.
NUA AFP
Representa el Número Único asignado de AFP del colaborador.
AFP
Representa la administradora de pensiones del colaborador.
¿Esta jubilado?
Determina si el colaborador está jubilado.
Aporta a la AFP
Determina si el colaborador aporta a la AFP.
Sucursal para AFP
Representa la sucursal para la AFP del colaborador.
Tipo asegurado
Representa el tipo de asegurado del colaborador
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Información de la caja de salud

  1. Seleccione la caja de información de salud a exportar.
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de caja de salud encontrado a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

¿Aplica caja salud?
Determina si el colaborador aplica caja de salud.
Caja de salud
Representa la caja de salud del colaborador.
Número de asegurado de la caja 
Representa el número de asegurado de la caja de salud.
Lugar expedición carnet caja
Representa el lugar de expedición de la caja de salud.
Fecha de expedición carnet caja
Representa la fecha de expedición de la caja de salud del colaborador.
Sucursal de la caja
Representa la sucursal de la caja de salud del colaborador.
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Información sobre la discapacidad

  1. Seleccione la información discapacidad a exportar.
     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información sobre discapacidad encontrado a modificar, en formato Excel.


Datos del formulario

¿Es persona con discapacidad?
Determinar si el colaborador es persona con discapacidad
¿Es tutor de persona con discapacidad?
Determina si el colaborador es tutor de persona con discapacidad.
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Información de asistencia 

  1. Seleccione la información de asistencia a exportar.
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de asistencia encontrado a modificar, en formato Excel

Datos del formulario

¿Se permite solicitar vacaciones sin cumplir un año?
Determina si el colaborador puede solicitar vacaciones antes de cumplir un año de antigüedad laboral
¿Requiere aprobación de permisos?
Determina si el colaborador requiere aprobación de permisos.
¿Requiere aprobación de vacaciones?
Determina si el colaborador requiere aprobación de vacaciones.
Modo de vacaciones en sábado
Determina el modo de vacaciones para el día sábado del colaborador.
Valor de vacaciones programadas por día
Representa el valor de vacaciones por día del colaborador.
Valor de vacaciones no programadas por día
Representa el valor de vacaciones programadas por día del colaborador.
Código de asistencia
Representa el código de asistencia del colaborador.
¿Controlar asistencia?
Determina si al colaborador se le aplica control de asistencia.
Días trabajados por mes
Representa los días trabajados por mes del colaborador.
Modo de clasificación de horas extras
Determina el modo de clasificación para horas extras del colaborador. 
¿Aplica bono de horas extras?
Determina si el colaborador aplica para bono de horas extras.
¿Aplica bono de horas extras nocturnas?
Determina si el colaborador aplica un bono de horas extras nocturnas.
Horas trabajo por mes para horas extras
Representa la cantidad de hora a superar, para considerar horas extras.
Horas de trabajo por día para horas extras
Representa la cantidad de horas a trabajar en el día.
¿Aplican horas extras por convenio?
Determina si aplica para el colaborador las horas extras de convenio.
¿Calcular horas extras en base al tiempo trabajado del periodo?
Determina si las horas extras se calcularan en base al tiempo trabajado.
¿Aplica recarga nocturna?
Determina si el colaborador aplica para bono de recarga nocturna.
Horas de trabajo por mes para recargar noche.
Representa las horas de trabajo por meses para recargar noche del colaborador.
Porcentaje de carga nocturna
Representa el porcentaje de recarga nocturna del colaborador.
¿Aplica descuento faltantes?
Determina si el colaborador aplica para descuentos por faltas.
¿Aplica descuentos atrasos?
Determina si el colaborador aplica para descuentos por atrasos.
¿Habilitar cálculo de atrasos por ausentismo intermedios?
Determina si al colaborador se le aplicará el cálculo de atrasos por ausentismo intermedios.
¿Habilitar cálculo de atrasos por ausentimos intermedios?
Determina si se tomará en cuenta los cálculos para los atrasos por ausentimos intermedios para el colaborador.
¿Recibe dominicales?
Determina si el colaborador recibe dominicales.
¿Recibe domingos trabajados?
Determina si el colaborador recibe domingos trabajados.
Horas de trabajo en domingos trabajados
Representa las horas de domingo trabajados del colaborador.
¿Recibe feriados trabajados?
Representa si el colaborador recibe feriados trabajados
Horas de trabajo en feriados trabajados
Representa las horas de trabajo en feriados trabajados del colaborador.
¿Aplica bono de puntualidad?
Determina si el colaborador aplica bono de puntualidad.
Comportamiento de tiempo de trabajo programado en feriado
Representa el comportamiento de tiempo de trabajo programado en feriado del colaborador.
Horas de trabajo por día para planillas
Representa las horas de trabajo por día para planilla del colaborador.
Comedor
Determine si el colaborador tiene el comedor habilitado.
Información de marcaciones virtuales Determine si el colaborador tiene información de marcaciones virtuales. Incluye:

- ¿Permitir marcaciones virtuales por la aplicación móvil? 

- ¿Permitir marcaciones  virtuales por la web?

- Identificador de celular</span><br/><span>- 

- ¿Controlar ubicación de marcaciones virtuales?

- Latitud 

- Longitud

¿Permitir marcas virtuales?
Representa el código de comedor del colaborador.
Identificador de celular
Determina si el colaborador tiene habilitadas las marcas virtuales.
¿Controlar ubicación de marcas virtuales?
Determina si se va a controlar la ubicación de las marcas virtuales del colaborador
¿Notificar marcas?
Determina si se va a notificar sobre las marcas del colaborador.
¿Permitir marcas fuera de horario?
Determina si el colaborador podrá marcar fuera de horario.
¿Utilizar saldo de compensaciones para disminuir atrasos?
Determina si se va a utilizar el saldo de compensaciones para disminuir los atrasos del colaborador.
¿Utilizar saldo de compensaciones para no pagar horas extras?
Determina si se va a utilizar el saldo de compensaciones para no contar horas extras del colaborador.
Coeficiente personalizado de horas extras domingos
Determina el coeficiente de horas extras del día domingo del colaborador, visible y obligatorio si se selecciona la opción "SI" en la opción personalizar.
Coeficiente personalizado de horas extras feriadas
Determina el coeficiente de horas extras en días feriados del colaborador, visible y obligatorio si se selecciona la opción "SI" en la opción personalizar.
¿Acceso a información de asistencia?
Representa el acceso a la información de asistencia.
Multiplicador personalizado de faltas sin licencia regular
Determina el cálculo por faltas sin licencias en días regulares del colaborador
Multiplicador personalizado de faltas sin licencia domingos Determina el cálculo para faltas sin licencia en domingo del colaborador
Multiplicador personalizado de faltas sin licencia feriados Determina el cálculo para faltas sin licencia en feriados del colaborador
Multiplicador personalizado de faltas con licencia Determina el cálculo para faltas sin licencia en feriados del colaborador
Multiplicador personalizado de faltas de atrasos Determina el cálculo para faltas por atrasos del colaborador
¿Aplica multas por faltas acumuladas en el año? Determina el cálculo para faltas por atrasos del colaborador
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Información de autenticación

  1. Seleccione la información de autenticación a exportar.
     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información de autenticación encontrado a modificar, en formato Excel

Datos del formulario

Modo de autenticación
Determina el modo de autenticación del colaborador. 
¿Ingreso habilitado al sistema?
Determina si el colaborador tiene habilitado el ingreso al sistema.
Cuenta de ingreso
Determina la cuenta de ingreso del colaborado.
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Información de autogestión 

  1. Seleccione la información de autogestión a exportar.
     
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de información de autogestión encontrado a modificar, en formato Excel

Datos del formulario

¿Permitir solicitar vacaciones?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar vacaciones.
¿Permitir solicitar permisos?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar permisos.
¿Permitir solicitar horas extras?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar horas extras.
¿Permitir solicitar trabajos por compensación?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar trabajos por compensar.
¿Permitir solicitar anticipos?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar anticipos.
¿Permitir solicitar ajustes de quincena? Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar ajustes de quincena
¿Permitir solicitar préstamos?
Determina si el colaborador tiene habilitado solicitar préstamos.
Objetivo Determina si el colaborador tiene habilitado registrar Objetivo
Incluye también  los siguientes campos:
  • ¿Permitir registrar objetivos? 
  • ¿Alcance unidad organizativa?
  • ¿Alcance organización?
¿Permitir registrar retroalimentación? Determina si el colaborador tiene habilitado el registro de retroalimentación
¿Permitir registrar planes de desarrollo? Determina si el colaborador tiene habilitado el registro de los planes de desarrollo
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Datos personalizados

  1. Seleccione la información de datos personalizados a exportar.
  2. Seleccione la opción  Exportar , para generar un formulario de datos personalizados encontrados a modificar, en formato Excel.

Datos del formulario

Valor casa
Representa el valor de la casa del colaborador, es decir el costo de la casa.
Matrimonio
Representa la fecha en que se caso el colaborador.
Hace deporte
Representa el nombre completo del colaborador de la empresa de contexto.
Deporte favorito
Representa el deporte favorito del colaborador.
Color favorito
Representa el color favorito del colaborador.
Socio de negocios
Representa el socio de negocio del colaborador.
Hijos políticos
Representa los hijos políticos del colaborador.
Aplicabilidad Omnia
Determinar si se aplica omnia
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 4. Finalmente seleccione la opción Importar  y suba su archivo excel.

5. El sistema muestra un mensaje indicando que se importó el archivo correctamente y que se procesaron los cambios.


Reglas para tener en cuenta

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Código de empleado.

Se permite modificar solo si es que el parámetro para generar automáticamente el código No está habilitado. 
No se permite guardar si el código se encuentra en las siguientes condiciones: 

  • Si algún carácter no este entre los siguientes: AZ, az, 0-9, guion medio y guion bajo.
  • El código de colaborador corresponde a otro colaborador activo de la misma empresa.



Permiso de usuario requerido

Para ingresar a esta opción del sistema su usuario necesita tener habilitado el siguiente permiso para una o varias sucursales.
Aquí puedes consultar comoconfigurar los permisos de usuario.

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